Как правильно уволиться?

Как правильно уволиться?

Зачастую, дальнейшее пребывание в определенной компании или учреждении становится просто невозможным по разным причинам. Зарплата не то что не позволяет купить модную одежду, а, вообще не обеспечивает нормальный уровень жизни Вашей семьи. Иной частой проблемой являются плохие отношения в коллективе или с руководством. Наконец, Вам просто хочется перемен и новых ощущений. В любом случае, уволиться – ваше право, мы лишь наведем пару советов как это сделать максимально выгодно:

 

  • Перед предполагаемым увольнением возьмите больничный лист в Вашей поликлинике. Предприятие должно оплатить, потраченные на него Вами нервы и расшатанное здоровье. Срок стандартного больничного – до 2 недель. После чего выйдете на 1 день на работу и снова возьмите больничный еще на 2 недели. В случае, если у Вас есть ребенок, появляется уникальная возможность чередовать больничные – то Ваш, то ребенка. Вас не смогут уволить с работы, пока Вы сами этого не захотите!
  • Сообщите о Вашем предполагаемом уходе за 2 недели до увольнения.
  • В случае если увольнение –инициатива не Ваша, а Вашего руководства, не пишите заявление об уходе по собственному желанию, вынуждайте работодателя уволить Вас по сокращению или другим уважительным причинам – так Вы сбережете за собой весь компенсационный пакет.

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

Связаться с нами

Email:
Имя:
Текст:
Сколько будет два плюс три?